Eu perdi meus documentos de imigração. O que devo fazer?
Santos Lloyd Law Team • January 4, 2024
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É muito importante manter documentos de imigração válidos o tempo todo. Recomendamos sempre manter uma cópia armazenada em um local seguro, em caso de emergências. No entanto, às vezes coisas inesperadas acontecem e documentos de imigração precisam ser substituídos. Aqui está como substituir alguns documentos de imigração comuns:
Documento de Autorização de Emprego (EAD ou Permissão de Trabalho)
Se você perdeu seu EAD, você precisará preencher o formulário I-765 e indicar que está preenchendo o formulário para substituição ou porque seu EAD foi perdido. Abaixo está uma lista do que você precisará:
- Formulário I-765
- Cópia do seu documento de trabalho anterior ou atual e/ou cópia da notificação de aprovação I-765 mais recente (Formulário I-797C). No entanto, se você não tiver uma cópia do seu documento de trabalho ou da notificação de aprovação, você pode enviar uma cópia do seu documento de identidade emitido pelo governo, passaporte ou certidão de nascimento.
- 2 fotos no estilo passaporte
- Taxa de arquivamento de $495. Certifique-se de enviá-la com um cheque ou ordem de pagamento pagável ao Departamento de Segurança Interna dos EUA.
Se você não tem certeza de onde enviar o seu I-765, visite www.uscis.gov/I-765
para obter uma lista de locais de envio ou entre em contato com o Centro de Atendimento ao Cliente Nacional da USCIS pelo telefone 1-800-375-5283 para obter as informações mais atualizadas. Se você é surdo ou tem dificuldade auditiva, pode ligar para o 1-800-767-1833.
Cartão de Residente Permanente Legal (Green Card)
Se você perdeu seu green card ou precisa substituí-lo, você precisará preencher o Formulário I-90 e indicar que está preenchendo o formulário para substituição porque seu cartão foi perdido, roubado ou mutilado. Abaixo está uma lista do que você precisará:
- Formulário I-90
- Cópia do seu green card anterior (frente e verso) e/ou cópia da notificação de aprovação I-485. Se você não tiver uma cópia do seu green card ou da notificação de aprovação, você pode enviar uma cópia do seu documento de identidade emitido pelo governo, como passaporte, carteira de motorista, carteira de identidade estadual ou documento de identificação militar.
- Taxa de arquivamento de $540. Certifique-se de enviá-la com um cheque ou ordem de pagamento pagável ao Departamento de Segurança Interna dos EUA.
Os formulários em papel do I-90 devem ser enviados para um dos seguintes endereços:
- Se você estiver enviando via USPS: USCIS P.O. Box 21262 Phoenix, AZ 85036
- Se você estiver enviando via FedEx, UPS ou DHL: USCIS Attn: I-90 1820 E. Skyharbor, Circle S, Floor 1 Suite 100 Phoenix, AZ 85036
Certificado de Naturalização
Se você perdeu ou precisa substituir seu certificado de naturalização, você deve preencher o Formulário N-565. No entanto, se você tiver um passaporte dos EUA, pode optar por não substituir o seu certificado de naturalização, uma vez que um passaporte dos EUA também é prova de cidadania. Se você optar por substituir seu certificado de naturalização, abaixo está uma lista do que você precisará:
- Formulário N-565
- 2 fotos no estilo passaporte
- Taxa de arquivamento de $555. Certifique-se de enviá-la com um cheque ou ordem de pagamento pagável ao Departamento de Segurança Interna dos EUA.
Há soluções para substituir documentos de imigração se eles forem perdidos ou danificados. Se você precisar substituir um de seus documentos de imigração, é sempre melhor falar com um advogado de imigração respeitável para que eles possam orientá-lo pelo processo de forma mais eficiente.
Este blog não se destina a fornecer aconselhamento jurídico e nada aqui deve ser interpretado como estabelecimento de um relacionamento advogado-cliente. Por favor, agende uma consulta com um advogado de imigração antes de agir com base em qualquer informação lida aqui.
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A letter from USCIS asking for more evidence can be unsettling, especially after months of waiting. A Request for Evidence, commonly called an RFE, gives you an opportunity to address questions about your immigration application or petition. It is not a final denial, but it requires a timely and carefully prepared response.
You attend your visa interview expecting a clear answer, then check your case online and see the word “Refused.” For someone planning to reunite with family, begin a job, or return to an established life in the United States, that message can be unsettling.
An artist receives an invitation to join a new production. A business professional is offered a consulting role alongside an existing position. A musician wants to perform for several organizers during the same season. For professionals whose careers involve multiple projects, an important immigration question often follows: can an O-1B visa cover work for more than one employer? The answer can be yes, but the employment arrangements must be covered by the appropriate petition structure. An O-1B approval does not provide unrestricted permission to accept any job in the United States. Your approved work arrangements matter The O-1B category allows qualifying individuals with extraordinary ability or achievement to work in their area of expertise. However, eligibility based on professional accomplishments is only part of the case. The petition must also establish the proposed work and the relationship between the professional and the petitioner. Before accepting an additional position, your attorney should review who filed the existing petition, the work it covers, and how the proposed opportunity fits into that arrangement. A valid visa and an unexpired approval notice do not answer those questions on their own. Separate employers or an agent petition When an O-1B beneficiary works for multiple employers during the same period, each employer generally files a separate petition unless an established U.S. agent files a petition covering the arrangement. An agent petition can be useful when a professional’s work involves several employers or engagements. Depending on the arrangement, the agent may act as an actual employer as well or only represent the employers and the professional. The petition must document the agent’s role and the proposed employment. For an agent petition involving multiple employers, the supporting documents include contracts and an itinerary identifying the engagements, their dates, the actual employers, and the locations where services will be performed. Your attorney will determine the documentation needed for your particular structure. A new opportunity may require another filing If you change employers while in the United States, a new petition is generally required. When the original case was filed through an agent, an amended petition may be necessary to address the new employer. Material changes to the approved employment terms can also require an amendment. There is a specific provision allowing petitioners for artists and entertainers to add qualifying performances or engagements during the petition’s validity without an amended petition. That flexibility should not be treated as blanket permission to change employers or accept unrelated work. Your attorney should assess whether it applies to the proposed engagement. Review the opportunity before agreeing to a start date A promising offer can come with a short deadline. Sharing the proposed contract, duties, employer information, and anticipated dates with your attorney early can help clarify the immigration requirements before business commitments are made. Your attorney will confirm whether the work is already covered, whether another petition is needed, and when you may begin. Do not assume that submitting a new petition automatically authorizes work for the new employer. Contact Santos Lloyd Law Firm, P.C. If you believe you may qualify for the O-1B status and to discuss a filing strategy that fits your professional plans.
