Se buscan emprendedores en tecnología

Kris Quadros-Ragar • March 14, 2024

Click here to read this article in English


Embarcarse en el emocionante viaje de lanzar una nueva startup tecnológica en los Estados Unidos es una empresa que combina innovación con ambición, y el panorama dinámico del país ofrece un escenario incomparable para que los emprendedores conviertan sus ideas innovadoras en negocios prósperos. Estados Unidos valora mucho su posición entre los líderes tecnológicos del mundo. En una nación impulsada por una búsqueda incesante de avances tecnológicos, el proceso de darle vida a una startup implica navegar a través de una infinidad de oportunidades, desafíos y panoramas regulatorios. Esto es particularmente cierto para los empresarios extranjeros, quienes también deben navegar por el sistema de inmigración además de concentrarse en lanzar sus negocios. Sin embargo, Estados Unidos reconoce el valor de traer innovadores tecnológicos al país y ha creado consideraciones especiales para los inmigrantes con educación en STEM (Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas) que buscan desarrollar importantes tecnologías de vanguardia en los Estados Unidos.  

Estas consideraciones especiales se aplican a la Exención de Interés Nacional EB-2, una clasificación de visa de inmigrante que conduce a la residencia permanente y, eventualmente, a la ciudadanía en los Estados Unidos. En el centro de cada petición de Exención de Interés Nacional EB-2 hay una propuesta de esfuerzo, y si bien estas propuestas para los Estados Unidos pueden ser sobre casi cualquier cosa, el Servicio de Inmigración debe reconocer una importancia particular para las propuestas que apuntan a desarrollar tecnologías específicas que la administración Biden lo ha identificado como crítico para la competitividad y la seguridad nacional de Estados Unidos.

En particular, estas áreas de tecnologías críticas y emergentes incluyen:

  • Computación avanzada
  • Materiales de ingeniería avanzada
  • Tecnologías avanzadas de motores de turbinas de gas
  • Fabricación avanzada
  • Gestión avanzada y en red de sensores y firmas
  • Tecnologías avanzadas de energía nuclear
  • Inteligencia artificial
  • Sistemas Autónomos y Robótica
  • Biotecnologías
  • Tecnologías de comunicación y redes
  • Energía dirigida
  • Tecnologías financieras
  • Interfaces hombre-máquina
  • Hipersónicos
  • Sensores y sensores en red
  • Tecnologías de la información cuántica
  • Generación y almacenamiento de energía renovable
  • Semiconductores y Microelectrónica
  • Tecnologías y sistemas espaciales
Si usted es un emprendedor tecnológico con educación en un campo STEM y busca lanzar una startup en los EE. UU. que desarrolle cualquiera de estas tecnologías, la Exención de Interés Nacional EB-2 podría ser su boleto para la residencia permanente. Ya sea que se sienta atraído por los paisajes icónicos de Silicon Valley o las escenas tecnológicas emergentes en todo el país, ahora es el momento de dejar su huella.

Si está interesado en solicitar una Exención por Interés Nacional para lanzar una startup en los Estados Unidos, programe una cita con uno de nuestros abogados expertos.

Este blog no pretende ser asesoramiento legal y nada aquí debe interpretarse como el establecimiento de una relación abogado-cliente. Programe una consulta con un abogado de inmigración antes de actuar según cualquier información leída aquí.

This Facebook widget is no longer supported.

Kris Quadros-Ragar


A person reviewing a request for evidence and supporting documents.
By Santos Lloyd Law Team • November 12, 2026
A letter from USCIS asking for more evidence can be unsettling, especially after months of waiting. A Request for Evidence, commonly called an RFE, gives you an opportunity to address questions about your immigration application or petition. It is not a final denial, but it requires a timely and carefully prepared response.
By Santos Lloyd Team • November 5, 2026
You attend your visa interview expecting a clear answer, then check your case online and see the word “Refused.” For someone planning to reunite with family, begin a job, or return to an established life in the United States, that message can be unsettling.
By Santos Lloyd Team • October 29, 2026
An artist receives an invitation to join a new production. A business professional is offered a consulting role alongside an existing position. A musician wants to perform for several organizers during the same season. For professionals whose careers involve multiple projects, an important immigration question often follows: can an O-1B visa cover work for more than one employer? The answer can be yes, but the employment arrangements must be covered by the appropriate petition structure. An O-1B approval does not provide unrestricted permission to accept any job in the United States. Your approved work arrangements matter The O-1B category allows qualifying individuals with extraordinary ability or achievement to work in their area of expertise. However, eligibility based on professional accomplishments is only part of the case. The petition must also establish the proposed work and the relationship between the professional and the petitioner. Before accepting an additional position, your attorney should review who filed the existing petition, the work it covers, and how the proposed opportunity fits into that arrangement. A valid visa and an unexpired approval notice do not answer those questions on their own. Separate employers or an agent petition When an O-1B beneficiary works for multiple employers during the same period, each employer generally files a separate petition unless an established U.S. agent files a petition covering the arrangement. An agent petition can be useful when a professional’s work involves several employers or engagements. Depending on the arrangement, the agent may act as an actual employer as well or only represent the employers and the professional. The petition must document the agent’s role and the proposed employment. For an agent petition involving multiple employers, the supporting documents include contracts and an itinerary identifying the engagements, their dates, the actual employers, and the locations where services will be performed. Your attorney will determine the documentation needed for your particular structure. A new opportunity may require another filing If you change employers while in the United States, a new petition is generally required. When the original case was filed through an agent, an amended petition may be necessary to address the new employer. Material changes to the approved employment terms can also require an amendment. There is a specific provision allowing petitioners for artists and entertainers to add qualifying performances or engagements during the petition’s validity without an amended petition. That flexibility should not be treated as blanket permission to change employers or accept unrelated work. Your attorney should assess whether it applies to the proposed engagement. Review the opportunity before agreeing to a start date  A promising offer can come with a short deadline. Sharing the proposed contract, duties, employer information, and anticipated dates with your attorney early can help clarify the immigration requirements before business commitments are made. Your attorney will confirm whether the work is already covered, whether another petition is needed, and when you may begin. Do not assume that submitting a new petition automatically authorizes work for the new employer. Contact Santos Lloyd Law Firm, P.C. If you believe you may qualify for the O-1B status and to discuss a filing strategy that fits your professional plans.
Show More