A minha jornada de green card

Natalia Hynes • December 8, 2022

Green Card baseado em casamento 👰

      Sob o atual Sistema de Imigração Americano, existem três caminhos principais para se tornar um residente permanente legal, popularmente conhecido como "portador de Green Card". Uma delas é: laços de família. Isso significa que um membro da família elegível, como cônjuge, pai ou filho, patrocina sua aplicação. Um segundo caminho é: laços de emprego. O que significa que seu empregador patrocina sua inscrição. E o terceiro é: razões humanitárias. Este é o menos comum dos três caminhos e envolve a obtenção de residência por meio de um programa de imigração humanitária, como asilo ou status de refugiado. Este artigo explora o primeiro caminho, obter um green card baseado no casamento, e é a história da minha experiência pessoal, quando obtive meu green card por meio do casamento com meu marido.

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       Muitos anos atrás, eu vim para os Estados Unidos com um visto de estudante (F-1/I-20.) Ao longo do caminho, me apaixonei  ❤ e me casei  💑 com um extraordinário cavalheiro americano. Eu sempre digo a ele: “Sua espécie- cavalheiros - está lentamente se extinguindo.”  Sim, honestamente, um cavalheiro em todo o sentido da palavra é tão difícil de encontrar hoje em dia. Eu tive uma tremenda sorte. Após nosso casamento, decidimos ficar e fazer nossa vida aqui nos Estados Unidos, então consultamos um especialista em imigração para encontrar uma maneira de obter meu “Green Card”.


         Depois que meu caso foi analisado e analisado, me disseram que eu era elegível para “ajustar meu status por meio do meu casamento”. Alguns de vocês podem perguntar 🤔“o que isso significa, Ajuste de Status?”. Para mim também, era a primeira vez que ouvia essa frase. Pesquisei no Cambridge Dictionary e descobri: “Ajuste de status é o processo que você pode usar para solicitar o status de residente permanente legal quando estiver presente nos Estados Unidos”. Logo fiquei sabendo de cada etapa do processo de “Ajuste de Status”, como preparação de formulários, coleta de documentos, agendamento de biometria, carteira de trabalho, cartão de previdência social e a mais importante de todas, a entrevista.


      Depois que cada parte do processo foi dividida em etapas, ficou muito mais fácil para mim entender todo o processo de imigração. O que se segue abaixo é minha própria experiência durante cada etapa da minha jornada imigratória. Se você é elegível e está considerando esse processo, espero ler sobre minha experiência e detalhes de cada etapa o ajude.

1. Forms and Documents. 

Esteja preparado para responder a milhões de perguntas 😩, às vezes perguntas muito pessoais; eu nunca tinha respondido a tantas perguntas na minha vida. Nem mesmo quando solicitei o visto de estudante na Embaixada Americana em Lima! Minhas respostas foram usadas para preencher mais de cinco formulários oficiais que meu advogado enviou ao USCIS. Aos formulários foram anexados alguns documentos essenciais do meu marido, meus e do nosso advogado. A petição foi então arquivada no USCIS. Pouco tempo depois, o USCIS enviou “Avisos de recebimento” confirmando que haviam recebido meu caso e que estava em andamento.


Um conselho 👍 se um especialista em imigração lhe fizer uma pergunta ou solicitar um documento, forneça as informações ou o documento. Há sempre (deixe-me enfatizar, sempre) uma razão legal por trás de seu pedido.

2. Consulta de Biometria

Durante o processo de Residente Permanente Legal, alguns candidatos têm a opção de solicitar a autorização de trabalho e o número do seguro social (CPF), quando enviam o pedido de ajuste. Eu não solicitei essa permissão porque eu era um estudante em tempo integral. Normalmente, a autorização de trabalho chega simultaneamente com o cartão do seguro social. No meu caso, obviamente, não. Meu advogado solicitou meu cartão do seguro social depois que eu já tinha obtido meu green card (que é outra opção).

3. Permissão de Trabalho e número do seguro social (CPF)

Durante o processo de Residente Permanente Legal, alguns candidatos têm a opção de solicitar a autorização de trabalho e o número do seguro social (CPF), quando enviam o pedido de ajuste. Eu não solicitei essa permissão porque eu era um estudante em tempo integral. Normalmente, a autorização de trabalho chega simultaneamente com o cartão do seguro social. No meu caso, obviamente, não. Meu advogado solicitou meu cartão do seguro social depois que eu já tinha obtido meu green card (que é outra opção).

4. Reunião de preparo para a entrevista.

Finalmente, após meses de espera, recebi o aviso de que meu caso havia sido agendado para uma entrevista! Yay! 🤗 


    Quando vi o aviso da entrevista, tive sentimentos contraditórios. Por um lado, fiquei emocionado às lágrimas; por outro lado, meus nervos estavam à flor da pele. Acredite, a preparação que você faz com seu advogado para a entrevista é vital para um caso de sucesso. A preparação é como beber água no meio do deserto do Saara em um dia de verão. Você entendeu a ideia? Um especialista irá orientá-lo meticulosamente sobre o que aconteceria no dia da entrevista e os múltiplos cenários que podem ser apresentados; ah sim, pode haver milhares de cenários que só um advogado de imigração saberá lidar a seu favor.


Além disso, lembre-se: o conselho de um especialista em imigração tem muito mais valor do que o comentário do seu amigo sobre o assunto (se ele também passou pelo processo ou não).  A partir da experiência única de um amigo seu, você não pode – e não deve – formular uma regra geral. O processo imigratório é diferente para cada um.

5. Entrevista

Na noite anterior à entrevista, para relaxar os nervos, vi dois filmes, "A Proposta" com Sandra Bullock e "Green Card" com Andie MacDowell.


     Ambos os filmes foram muito apropriados para assistir na noite anterior à minha entrevista de imigração e ambos são histórias de amor, cheias de esperança e promessa; exatamente o tipo de mentalidade que eu queria ter antes do grande dia à minha frente. Depois de assistir a esses filmes, senti que estava pronta.


     A partir do momento que eu e meu marido fomos chamados para ser entrevistados, me senti sob a lupa do agente de imigração 😳. Eu diria que a entrevista durou 5 horas; no entanto, meu marido imediatamente me corrigia (como qualquer outro marido no mundo) e me lembrava que a entrevista durou apenas 30 minutos. O oficial revisou os formulários e fez algumas perguntas específicas sobre nossa casa; então, ele se levantou de sua cadeira e, estendendo a mão, me disse sorrindo: "Sra. Hynes, bem-vinda aos Estados Unidos da América".  😍 Foi um dos dias mais felizes da minha vida. Semanas depois da entrevista, recebi o famoso “Green Card” pelo correio. 

         Algumas histórias de amor, como a minha, têm finais felizes, assim como os filmes – “A Proposta” e “Green Card”. Se você tiver alguma dúvida ou preocupação sobre o Green Card com base no casamento, agende uma consulta gratuita comigo. Estamos ansiosos para ajudá-lo com seu caso de imigração e esperamos que você também encontre seu final feliz!  👩


Este blog não se destina a ser um aconselhamento jurídico e nada aqui deve ser interpretado como estabelecimento de uma relação cliente-advogado. Por favor, agende uma consulta com um advogado de imigração, antes de agir baseado em qualquer informação lida neste blog.

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Natalia Hynes

2026 Visa Freeze and Travel Bans

By Juliana LaMendola • March 13, 2026
On January 14, 2026, the Trump administration announced a freeze on immigrant visa issuance for nationals of 75 countries . The administration states that this “visa freeze” is intended to review security protocols, “reduce risks,” and control immigration flows. However, the immediate reality is that this change in policy has temporarily suspended visa processing and restricted travel for applicants from numerous countries across the globe. While the legal landscape surrounding these suspensions is highly fluid and subject to change, it is important to consider how this “visa freeze” might impact your current status or immigration plans. The scope of the restrictions varies drastically depending on your country of origin and specific visa category. Most notably, a nationality-based travel ban restricts visa issuance for 19 countries : Afghanistan, Burma, Chad, Republic of Congo, Equatorial Guinea, Eritrea, Haiti, Iran, Libya, Somalia, Sudan, Yemen, Burundi, Cuba, Laos, Sierra Leone, Togo, Turkmenistan, and Venezuela. Beyond this targeted ban, a broader freeze affects applicants from a designated list of up to 75 countries, leading to indefinite delays for many visa petitions. However, it is important to note that immigrant visa applications first need to be processed through USCIS, which has not paused processing applications from the 75 countries. Thus, it is important to contact an attorney to understand at what point in the process this visa freeze may affect your case. While Brazil is included in the list of 75 countries, at the time of this publication, the freeze does not include non-immigrant visas for Brazil . Non-immigrant visas are granted to foreign nationals seeking to enter the United States on a temporary basis for specific purposes, such as tourism, studying, or temporary work. This means that Brazilian applicants can still safely pursue non-immigrant employment options, such as O visas for individuals with extraordinary ability or P visas for internationally recognized athletes, without being subjected to the current travel bans or suspensions. This alert is for informational purposes only and does not constitute legal advice. There are many changes and uncertainties, so please consult with a qualified attorney at Santos Lloyd Law Firm, P.C. to understand how these evolving policies might affect your specific case

The 2026 RFE Surge

By Denice Flores • March 6, 2026
Recent data in 2026 shows a sharp increase in Requests for Evidence across employment-based visa categories such as EB-1, EB-2 NIW, O, and H-1B. Requests for Evidence (RFEs) are no longer reserved for borderline cases; even robust petitions for high-level talent are facing unprecedented scrutiny. The expansion of the USCIS Vetting Center means automated tools are cross-referencing every petition, triggering RFEs for even the smallest inconsistencies. For EB-2 NIW petitions, adjudicators are increasingly questioning the "National Importance" of a candidate’s endeavor. Even for those with impressive credentials, USCIS now demands evidence of how their work specifically benefits the U.S. on a prospective basis. For O-1A and O-1B visas, officers are applying narrower interpretations of "distinction" and "extraordinary ability," often mischaracterizing evidence already present in the record. Additionally, a troubling 2026 trend is the correlation between Premium Processing and RFEs . For discretionary categories like EB-1A and EB-2 NIW, Premium Processing has increasingly become a "fast track" to a poorly reasoned RFE. Reports indicate that adjudicators, pressured by 15-business-day timelines, may be relying on AI-assisted vetting tools that trigger automated RFEs with general and boilerplate language, rather than a thorough review and analysis of supporting documents and evidence filed. With USCIS employing more rigorous AI-driven vetting and a narrower interpretation of visa criteria, the margin for error has disappeared . As such, ensure you consult with an experienced immigration attorney before filing a petition. ' If you have any questions, please schedule a consultation with one of our experienced attorneys, and we will be more than happy to assist you.

Navigating the Surge in Temporary Protected Status (TPS) Terminations and Litigation: What You Need to Know

By Juliana LaMendola • February 19, 2026
In recent weeks, the U.S. government has moved to terminate Temporary Protected Status (TPS) for multiple countries, sparking a wave of last-minute litigation and creating significant uncertainty for beneficiaries. This shift is having a profound impact on those who rely on TPS for lawful presence and work authorization in the United States. Across the country, federal courts have intervened to pause or block scheduled TPS terminations for several countries, including Burma (Myanmar), Ethiopia, Haiti, South Sudan, and Syria. In response to these court orders, USCIS has updated its webpages to indicate that TPS status and related Employment Authorization Documents (EADs) are extended for these populations. However, USCIS is intentionally not providing specific new end dates for EAD validity while the litigation remains in flux. The Department of Homeland Security (DHS) has prominently noted that it "vehemently disagrees" with these court orders and is actively working with the Department of Justice on next steps. This legal landscape remains highly unpredictable and varies drastically depending on the country of origin. For example, on February 9, 2026, the 9th Circuit Court of Appeals granted a stay allowing the government to proceed with the termination of TPS for Nicaragua, Honduras, and Nepal while the underlying legal challenges continue. Because of this ruling, the automatic extension of work authorization for these individuals has ended, and employers are now required to reverify the work authorization of affected employees, who must present alternative valid documentation to continue their employment. These rapid changes and the lack of clear end dates are causing complications beyond the workplace. Because driver's licenses often track the length of an individual's authorized stay, many DMVs are currently declining to issue or renew driver's licenses for impacted TPS populations. For employers, managing internal communications, avoiding onboarding errors, and navigating Form I-9 compliance has become increasingly complex. It is more important than ever to be well-prepared and proactive in monitoring these rapid changes. At Santos Lloyd Law Firm, P.C., our immigration attorneys are ready to guide you through this evolving process and ensure you are informed, and supported. Please contact us if you have questions or need assistance.
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